为什么说千万不要去电商公司上班，在开网店还有前景吗

电商公司具有高速发展的特点，市场变化快，加班成为一种常态。为了抢占市场份额，公司要求员工经常加班，甚至是工作日夜不分。长期的高强度工作会使人产生身心疲惫，影响身体健康，并导致家庭关系破裂。

电商公司的品牌影响力已经打出，公司的运营成本逐渐下降，而员工的薪资标准却始终没能跟上。就业门槛较低，大量的年轻人愿意承担低薪工作，公司薪资标准不高，对员工的激励和留存能力也难以维持。

由于电商公司的组织结构相对扁平，很难提供员工晋升机会。由于市场及运营情况常常变幻，很多职位也无法维持长久的稳定性。大部分员工很难从当前的职位中获得晋升机会，自身的职业发展前途难以确定。

电商公司对于员工的工作内容有着明确的分配，大多数员工长期从事的工作内容比较单一，没有自主性和挑战性，员工的自我实现和职业发展空间也比较有限。

综上所述，电商公司存在种种问题，这使得不少人认为不要去电商公司上班。但是，我们也必须承认，在电商公司工作也有其好处：比如市场机会大，学习能力提高，加速客户端和行业认识等等。最重要的，电商行业未来依然具有广阔的发展空间，员工可以在公司中提高自己的能力和经验，为将来的职业发展打下坚实的基础。总之，电商行业的就业与否还是需要具体问题具体分析，无论选择哪种职业，都需要有自己的目标和方向，不断学习，积极进取，才能在职场上立足。